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Développer la culture du feedback

Prenez soin des personnes et des organisations

Formation intra

Découvrir et développer la culture du feedback permet de prendre soin des personnes et des organisations.

C’est tout à la fois un outil de motivation, d’entraide et de collaboration qui offre des repères pour vivre des relations professionnelles plus sereines.

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Expliquer ce qu’est un feedback et mesurer son importance dans les relations professionnelles

  • Identifier les ingrédients d’un feedback efficace

  • Réaliser un feedback positif

  • Clarifier mon intention lorsque je fais un feedback

  • Différencier un feedback d’une évaluation et/ou d’un recadrage

  • Réaliser un feedback d’amélioration

  • Identifier les écueils d’un feedback

  • Identifier l’impact dans la relation des positions d’autorité

  • Accueillir la réaction de l’autre après un feedback

  • Développer sa capacité d’écoute

  • Solliciter et recevoir un feedback

  • Mettre en place une culture du feedback

Entre 1 et 3 jours

Entre 9H et 17H

Olivier Babando (formateur certifié du CNVC)

Dominique Monnereau (formatrice certifiée du CNVC et coach professionnelle)

Manager, responsable d'équipe, …

En visio et en présentiel

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